İş Hukuku Uyuşmazlıkları
İşe iade, kıdem-ihbar alacakları, mobbing iddiaları ve fesih süreçlerinde işveren veya çalışan vekilliği.
Hizmetler
Her dosya kendi dinamiklerine göre yapılandırılır; tek tip değil, hedefe göre ölçeklendirilir.
İşe iade, kıdem-ihbar alacakları, mobbing iddiaları ve fesih süreçlerinde işveren veya çalışan vekilliği.
Şirket yapılanması, ortaklık ihtilafları ve ticari ilişkilerde risk odaklı hukuki yol haritası.
Tedarik, hizmet, eser ve kira sözleşmelerinde ihlal analizleri, taleplerin hukuki kurgusu ve uyuşmazlık yönetimi.
Alacak tahsili, icra takipleri, itirazın iptali ve iflas süreçlerinde sonuca odaklı temsil.
Soruşturma ve kovuşturma aşamalarında hak odaklı savunma planı ve delil stratejisi.